สหบรรณานุกรมห้องสมุดสถาบันอุดมศึกษาไทย

Found: 1,197 ชื่อเรื่อง เรียงลำดับโดย: แสดง: ต่อหน้า

List(0)

Select Page | Deselect Page |

ส่งออก | เคลียร์

1

ประเภทสื่อ	Book
ชื่อเรื่อง	A coach's guide to developing exemplary leaders : making the most of the leadership challenge and th...
ชื่อผู้แต่ง	Kouzes, James m.
พิมพลักษณ์	San Francisco : Pfieffer, 2010.
เลขเรียก	658.4092 K88C 2010
ห้องสมุด	จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย

2

ประเภทสื่อ	Book
ชื่อเรื่อง	Executive coaching : How to choose, use and maximize value for yourself and your team. / Stuart, McA...
ชื่อผู้แต่ง	Mcadam, Stuart.
พิมพลักษณ์	India : Replika press, c2005.
เลขเรียก	HD30.4 M134e 2005
ห้องสมุด	มหาวิทยาลัยมหิดล

3

ประเภทสื่อ	Book
ชื่อเรื่อง	The creative executive : how business leaders innovate by stimulating passion, intuition, and creat...
ชื่อผู้แต่ง	Toogood, Granville n.
พิมพลักษณ์	Avon, Mass. : Adams Media Corporation, c2002.
เลขเรียก	HD38.2 T668c 2002,658.4092 T535C
ห้องสมุด	มหาวิทยาลัยมหิดล มหาวิทยาลัยราชภัฏรำไพพรรณี

4

ประเภทสื่อ	Book
ชื่อเรื่อง	How to be a more creative executive / Joseph G. Mason.
ชื่อผู้แต่ง	Mason, Joseph G.
พิมพลักษณ์	New York : McGraw-Hill, 1960.
เลขเรียก	HF5500 .M3
ห้องสมุด	มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์

5

ประเภทสื่อ	Book
ชื่อเรื่อง	A CEO only does three things : finding your focus in the c-suite / Trey Taylor.
ชื่อผู้แต่ง	Taylor, Trey.
เลขเรียก	HD 38.2 T218 2020
ห้องสมุด	สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์

6

ประเภทสื่อ	Book
ชื่อเรื่อง	Becoming a top manager [electronic resource] : tools and lessons in transitioning to general managem...
ชื่อผู้แต่ง	Kaiser, Kevin.
พิมพลักษณ์	San Francisco, CA : Jossey-Bass, c2015.
เลขเรียก	HD38.2
ห้องสมุด	มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์

7

ประเภทสื่อ	Book
ชื่อเรื่อง	Building leadership development programmes : zero-cost to high investment programmes that work / N...
ชื่อผู้แต่ง	Paine, Nigel.
พิมพลักษณ์	London, UK : Kogan Page, 2017.
เลขเรียก	HD57.7 P3
ห้องสมุด	มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ

8

ประเภทสื่อ	Book
ชื่อเรื่อง	CEO priorities : everything you need to know to lead and succeed / Neil Giarratana.
ชื่อผู้แต่ง	Giarratana, Neil
พิมพลักษณ์	Pompton Plains, N.J. : Career Press, 2011.
เลขเรียก	HD38.2 G435c 2011,658.42 G435C 2011
ห้องสมุด	จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย มหาวิทยาลัยแม่ฟ้าหลวง

9

ประเภทสื่อ	Book
ชื่อเรื่อง	Executive power in theory and practice / edited by Hugh Liebert, Gary L. McDowell and Terry L. Price...
พิมพลักษณ์	New York : Palgrave Macmillan, 2012.
เลขเรียก	JF 251 Ex31 2012
ห้องสมุด	สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์

10

ประเภทสื่อ	Book
ชื่อเรื่อง	Global literacies : lessons on business leadership and national cultures : a landmark study of CEOs...
พิมพลักษณ์	New York : Simon & Schuster, c2000.
เลขเรียก	HD38.2 .G58 2000,658.4092 G562 2000
ห้องสมุด	มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์ จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย

11

ประเภทสื่อ	Book
ชื่อเรื่อง	Leaders : the strategies for taking charge / Warren Bennis & Burt Nanus.
ชื่อผู้แต่ง	Bennis, Warren g.
พิมพลักษณ์	New York : Harper & Row, 1986, c1985.
เลขเรียก	HM141 B43
ห้องสมุด	มหาวิทยาลัยศิลปากร

12

ประเภทสื่อ	Book
ชื่อเรื่อง	Myths of leadership : Dispel the misconceptions and become an inspirational leader / Jo Owen.
ชื่อผู้แต่ง	Owen, Jo
พิมพลักษณ์	London : KoganPage, 2023
เลขเรียก	658.4092 O97M 2023
ห้องสมุด	มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนครศรีอยุธยา

13

ประเภทสื่อ	Book
ชื่อเรื่อง	The CEO difference : how to climb, crawl, and leap your way to the next level of your career / D. A....
ชื่อผู้แต่ง	Benton, D. a. (debra a.)
เลขเรียก	HD 38.2 B446 2014
ห้องสมุด	สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์

14

ประเภทสื่อ	Book
ชื่อเรื่อง	The new secrets of CEOs : 200 global chief executives on leading / Steve Tappin & Andrew Cave.
ชื่อผู้แต่ง	Tappin, Steve.
พิมพลักษณ์	London ; Boston : Nicholas Brealey Pub., 2010.
เลขเรียก	HD 38.2 T168n 2010
ห้องสมุด	สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์

15

ประเภทสื่อ	Book
ชื่อเรื่อง	The one minute manager gets fit / Kenneth Blanchard, D. W. Edington, Marjorie Blanchard.
ชื่อผู้แต่ง	Blanchard, Kenneth.
พิมพลักษณ์	Bangkok : Temple Publicity Services, c1987.
เลขเรียก	WA525 B639o 1987
ห้องสมุด	มหาวิทยาลัยมหิดล

1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
>>
>>|

ส่งข้อเสนอแนะ/ปัญหา